第392章 只要……三十分鐘
GPU圖片性能極其優秀，頻率為1.1GHz。
雷布斯和陸安先後起身，走出了會客間。
雷布斯看了眼陸安似笑非笑的樣，淡笑著回答。
他跟雷布斯都心知肚明，馬傑克的阿里，模式是好的，只不過，因為一些外界的因素，阿里的蓬勃發展間接的影響到了華夏標準工業的進步。
陸安和雷布斯一進測試間，一眾測試工程師就激動的打著招呼。
……「雷總，測試結果出來了。」
雷布斯看著陸安認真的樣子，臉色一正，「請陸總指點！」
「得，不說這個了，反正都過去的事情了，這個事情夠我拿去吹一年的牛逼了，我可是親耳聽到雷布斯的回答的人！」
GPU是Adreno 540，頻率670Mhz，支持內存雙通道、LPDDR4X-1866、4K屏等等亂七八糟。
陸安習慣性的懟了句，「你這說得我多高貴似的。」
基本上是兩個不同年齡段但見識都不少的人，對未來的一些暢談。
雷布斯鬆了口氣，百分之70，足夠逆天了！
這與華夏的大環境有關係，絕大多數企業的高級技術人才的薪資並不高，薪酬體系對技術ｈtｔｐs://ｍ•hｅtubｏｏｋ.coｍ.ｃｏm型人才不太有利。
在陸安把逼裝得有聲有色之後不久，兩人就去了實驗室的餐廳。
如果晶元很一般，以測試組的水準，早就出結果了。
基帶為LTE Cat.16(下載)/Cat.13(上傳)。
如果有別的問題，早就來彙報了。
「我不否認有這方面的原因，人無完人，不過，更多的還是當時的眼光局限問題，模式是好的，只不過……」
只要這塊晶元能量產！
所以，現在包括小米總部，也在努力扭轉這種風氣，到底小米的快速成功是有些道理的。
「老雷，真的不是我想打擊你，松果的實力有點差強人意，已經完全解碼的測試結果居然才到這個地步，我……」
包括雷布斯在內，一眾人愣愣的看著陸安，最後雷布斯猶豫的開口，「陸總，你這個說法……」
測試組的負責人沒猶豫，直接開始講測試的結果。
卻在這時，陸安開口了，聲音是一種難言的平靜，「你們的測試結果有點小問題，因為未徹底測試，所以，這個百分之70，怎麼說呢，有點扯淡！這麼說吧，整體性ｗww•ｈetｕboｏｋ.cｏｍ•coｍ能大概是835的2倍以上，某些單項性能是4倍以上！」
測試組中有比較激進的工作人員，狠狠的盯著陸安，恨不得現在就跳出來理論。
雷布斯和陸安抵達小米秘密實驗室前不久，測試間的測試組工程師就已經全部提前用完了午餐。
「這事到現在也算是民間趣聞了，是有這麼回事，坊間說我是覺得馬傑克吹牛逼比我還厲害，所以才拒絕給他天使投……」
保守估計，最低支持4K屏、雙攝、快存技術……
小米，就可以從此翻身，握住這個時代的脈搏！
……
這是陸安故意挑起的話題，「老雷，坊間傳聞，當年阿里馬傑克馬老闆曾經找你談過天使投？」
支持的快充技術暫未進行測試。
這也太貶低人了！不帶這麼踩呼的！
CPU4大核心+4小核心，八核，頻率2.45+1.9GHz
小米秘密實驗室的工作人員都是精挑細選的，每個員工的技術能力都很優秀，雷布斯極其鼓勵員工學習、嘗試新的知識！
接下來的這半個多小時的時間里，兩人並沒有聊商務上的合作。
陸安接過話頭。
但國外的先進人事管理制ｈｔｔps://m•hｅtubｏok.ｃom•cｏm度真的有他的可取之處。
晶元自帶基帶具體不詳，支持全模4G+……
首先要講國外並不是什麼都好，比如網路支付就不如華夏！
舉個例子，一個正規高校畢業的高新技術型人才在走出校門后的技術基本上是人生中的技術巔峰，再之後，只是經驗的豐富問題。
負責人說著，另外一張很美觀的參數圖出現。
吃過了午飯，兩人坐在會客間喝茶聊天。
這一點，國內外，有很鮮明的例子。
所以，大多數技術人才在職場攀爬打滾幾年後，奮鬥的方向就是走向管理層，解決更高的生活需求和自我價值的實現。
已測試，GPU在圖片和視頻的處理能力極其優越，有預見性的支持VR、AR。
時間過得越久，雷布斯心中越穩。
「雷總，陸總。」
說到最後，陸安攤了攤手。
頓了頓，雷布斯接著說道。
「陸總，粗茶淡飯，別嫌棄。」
之前是表面上很穩，其實心裏也慌得很，要是萬一呢……
CPU是4大核心+2小核心的配置，頻率3.1GHz+2.66Ghz。
會客間的門被敲響了，測試組負責人探了探頭，說道。
……
www.hetubook.com.com「好，我過去看看。」
「有一些性能沒有進行更深層次的調|教配合，暫時無法得出結果，這是835的參數表……」
預備集中精力進行測試。
畢竟阿里的這條路，在某種程度上，算是在掠奪透支將來……
「雷總，陸總，經過我們測試組的測試，這塊晶元的各項參數如下……」
一個簡單的現象，國外大多數企業中，技術型人才的話語權並不比中層管理重，薪資待遇也不比中層管理差。
嘴上是這麼說，但，陸安的心底里，對松果實驗室測試組略感失望，完全開放了解碼密鑰，一個多小時的測試，結果居然只有這麼點……
所以，雷布斯組建的這個秘密實驗室，就奔著這個原則去的，話語權以技術型員工為重，薪資待遇與本身的技術能力成正比。
「行，先說好，只有三十分鐘，你們能學到多少，就算多少。」陸安豎起三根指頭，語氣是一種輕鬆的平靜。
最重要的，在這裏，並不會有傻逼管理層啥都不知道就在那指手畫腳，這一點，國外做得很好，國內大多數大中小企業做得相當差。
對比結果不太清晰的樣子，負責人最後總結道，「簡單來說，這塊晶元未徹底測ｈｔｔｐs://ｗwｗ•hetuｂooｋ•cｏm.com試，但各方面的數據比835要好，尤其是GPU，真的很優秀！保守估計，整塊晶元的整體性能比835優秀百分之70左右。」
也有聊到華夏的一個高端大佬。
剛才在會客間雷布斯和陸安也討論過這個問題，華夏並不是沒有人才，而是很多人才大多浮躁，沉不下心來安心做技術。
剛好是午飯的點，這邊專門給科研工程師準備的餐廳的條件當然很不錯，但雷布斯還是有點不好意思。
陸安之所以會一塊過來秘密實驗室，一來是雷布斯的盛情，二來是他也想看看小謎嘴裏說的那些參數的更直觀表現。
說著話，測試組的負責人摁了下手上的遙控器，投影上出現了一個不那麼美觀的參數表。
對世界工業發展的暢想。
那，國外又是怎麼樣對待這些高級技術人才的呢？
對華夏工業基礎的暢想。
陸安和雷布斯來到這個秘密實驗室的1小時35分鐘后，松果實驗室晶元測試組完成了整個測試。
最後的原因，就是雷布斯很希望他來，如果工程師有什麼疑惑，現場可以解答。
因為，很少有人願意利用工作之餘繼續擴展自己的知識面，三年五年沒太大區別。
說著話，雷布斯嘆了口氣。
……