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成不成功另說，格調一定要高。

第三，讓譯狗融資，獲得天使資金甚至和某些大型公司合作，將譯狗交給他們去管理。

寫字間位於創業園最高的光耀大廈的十三層的B區的左手的60平米小屋。

離開學還有兩個月，這兩個月足夠蕭銘讓譯狗成為行業真正的領軍者。

「我叫蘇喬，畢業於齊魯理工大學，網路工程，之前在一家手游公司工作了五年……」第一位面試者畢業於夏國排名前十理工類學校，並且有豐富的工作經驗。

「有那麼誇張？」蕭銘還是按照1:10的比例對簡歷進行了篩選，然後分別用郵件通知各位在三天後面試。

計算機放在面試者面前，讓其在限定時間內處理好崩潰的伺服器。

蕭銘同學開始招兵買馬。

此外，蕭銘在微博和軟體上都進行了誠懇的道歉。

譯狗需要四名員工，一名網路工程師，專門和阿理雲對接解決伺服器問題，日常維護譯狗伺服器，負責APP頁面的設計優化，www.ｈetuｂoｏk.com•ｃｏm著手組建譯狗自己伺服器等。一名財務人員，負責譯狗的財務管理，老闆財務公私分明才是企業應有的基本素質。一名客服，專門處理用戶遇到的問題並且定時更新微博和網友們保持互動。

蕭銘點點頭，說道：「好的，你回去等通知吧。」

首先在江城市大學城創業園最繁華地段租了一間寫字樓。

因此網路工程師的工資定於P5級（高級工程師），除了社保及公積金以外到手月薪1.2萬元，年終分紅待定，要求本科以上網路工程及相應專業，有五年以上工作經驗。

客戶專員工資定於P3（助理），到手月薪6000元，年終分紅待定，要求本科以上專業，普通話流利有一定的文字功底，擁有1年以上客戶經驗。

不虧損，是公司起步的關鍵。

前來投簡歷的，大部分都是二本學歷外，蕭銘還看到了江城大學、滬江財經大學等一流學校研究生的簡歷。

和*圖*書第二，將譯狗伺服器掛在阿理雲或者企鵝雲託管，再採取某些收費的手段（如投放廣告），讓譯狗慢慢發展，未來組建自己的伺服器。

蕭銘找員工也是直接要熟手，而不是培訓新人。

因此，蕭銘在開出的條件還是很具有吸引力。

緊接著蕭銘花了五萬塊採購了計算機等辦公用品，並開通企業光纖。後續還會繼續追加資金採購備用伺服器等設備。

三名員工，也是三名合伙人，蕭銘準備拿出譯狗20%的股份作為期權池，用於譯狗未來的發展，如果員工敬業，未來譯狗的發展可期，那麼員工可以獲得一定的譯狗股份。

為了挽回十四小時損失的口碑，蕭銘給三十多萬名用戶都分發了福利，價值一月20元的會員（可以兌換小澤的音色、更換字體等）以及五篇論文免費翻譯。

「下一位。」

這進一步說明了譯狗在市場上處於技術壟斷地位！

蕭銘保持微笑說道：「我知道，請你回去耐心等通知。」

蕭銘和*圖*書現在有三條路可以走。

「譯狗剛剛起步，我們還面臨很多困難，希望大家能夠多理解和包容，和譯狗一起成長，讓譯狗更好的為大家服務！」

蘇喬急了，說道：「我有考軟高工證書、CCNP和CCIE證書，我簡歷都寫了。」

這樣做非常穩定，但是花費時間和精力，而且一次性會投入大筆資金。

有了阿理雲的支持，無論是穩定程度還是用戶的體驗程度都大大上了一個台階。

然後就是招聘了。

18年，華國的經濟並不算很好，包括互聯網在內的很多公司破產或者裁員，OFO裁員面臨倒閉，土巴兔四個月蒸發二十個億都是活生生的例子。

財務主管工資定於P4（初級專員），到手月薪8000元，年終分紅待定，要求本科以上財務相關專業，擁有3年以上工作經驗。

在很短的時間內，蕭銘花了一些銀子在阿理雲重新組建伺服器，讓譯狗在停止服務十四小時后重新開啟。

蕭家手可以用的資金也不ｈｅtuboｏｋ•ｃoｍ•ｃｏm過兩百萬，全部投進去風險有點。

譯狗因為專業所以用戶的粘連性非常強，在這十四個小時中，裝機量並沒有減少，也就是大部分用戶依舊在等待。

要麼不做，要麼做好。蕭銘準備讓譯狗穩步發展。

蘇喬還是有保持書生應該的傲嬌，說道：「現在互聯網公司的伺服器都外包了，有問題找外包公司啊，誰沒事兒還建自己的伺服器。又不是阿理、企鵝等巨無霸企業。」

蕭銘笑著問道：「不會？」

蕭銘則是象徵性的每月拿一塊錢。

位子實在是寒酸，但是位於最好的寫字樓租金也不菲！每平米的150元，這60平都要9000元一個月。水電氣寬頻另算。

這麼貴的地段，蕭銘為什麼要租？為了吸引人才。你要是去找工作，是去大一點的寫字樓還是去破舊的家屬院？

很快，坐在寫字樓老闆上的蕭銘就收到幾百份份簡歷，這足以說明就業形勢的嚴峻。不過吸引這些求職者的除了還行的福利待遇以外，還有譯狗的名氣和*圖*書，再怎麼說也有三十萬人在使用這款軟體。

這段時間譯狗賺取的錢加上蕭建強的支持，蕭銘的包里有五十萬。

蘇喬看著試題臉色不好。

蘇喬有些不滿地說道：「知道什麼是CCNP和CCIE嗎？美國人最認可的！」

第一，自己組建伺服器和譯狗團隊，重新開啟譯狗的運行。

污水處理技術給蕭家帶來穩定的收入，蕭銘也有豁出去的勇氣。

江城市屬於二線末端城市，公務員工資都在5000左右，一家公司能夠開出6000到1.2萬的月薪，很能夠吸引人了。蕭銘是計算過的，譯狗的客戶如果按照當前的速度繼續增長，譯狗每月的盈利就能滿足寫字樓以及員工成本的開銷，保證不虧損。

蕭銘不會扔一張衛生紙在地上看對方撿不撿，也不會談理想談看法這些空洞的東西，直接來硬貨。

但是如果選擇第三條路，那和企鵝集團合作又有什麼區別？

他看到譯狗的創始人如此年輕，有些尷尬。三十多歲的大叔在十八歲學生前面面試。