第二千八百五十七章 半夜雞叫（二）
「督導，我……我的執業證還沒下來。」婦科主任小聲說道。
「掙錢，每一個部門都做到自己應該做的！」
「你們所做的一切都是養家糊口，醫院不掙錢，你們就沒有獎金。沒有獎金，就沒錢交首付、付分期。沒有車、沒有房，你們的孩子根本沒有起跑線！直接在十八層地獄起跑，一輩子都會吃苦受窮，工地搬磚！」
「根本沒有這個病，在21世紀初這個診斷就沒有了。為什麼，因為它根本就不是病！而是一種正常的生理現象，學名叫做宮頸柱狀上皮異位！既然是正常的生理現象，自然不需要治，更不用說吃藥、手術。」
她沒有歇斯底里的吶喊，只是用稍微大一點的聲音陳述一件事情，一個冰冷的真相。
看著或是年輕或是蒼老的面孔，
市場部經理茫然的點了點頭，他雖然是中年人，但屬於跳槽過來的那種，裏面的各種門道還都不清楚。
「有沒有執業醫師證，這重要麼wｗｗ.hｅｔuｂoｏｋ.ｃｏｍ.ｃom？根本不重要，重要的是你們要自己挖掘自己的能力！我們賣的是銷售，是服務！而不是醫療，誰特么傻逼啊去真的看病。不是看不起你們，就你們的學歷能看懂么？！」
可什麼都算上……關鍵是她們配么！連執業證都沒有，卻吃了最肥的那口肉。
「這批人怎麼都這個素質。」
他原本看不起在座的所有人，包括台上那個滿嘴飆髒話的女人。但聽到一群幾乎什麼都不會，分去科室幹活，自己就得發飆馬上找護理部主任對罵的那種護士都能分幾萬塊錢的時候，整個人都傻了。
要是不跑飛刀，還有一些亂七八糟的灰色收入，真心連一個護士都比不過。
「不公平NMB！」女人像是潑婦一樣破口大罵，「婦科的工作值得大家效仿，這是你們入職的時候做過培訓的，你做不到能怪誰？！」
「婦科這個月順利完成指標，治療宮頸和圖書糜爛22例，平均每例收費一萬兩千元！」
「公司看中你，是因為你……算了。你們部門還行，屬於唯一的亮點。」女人表情微微柔和了一點點，抖了抖手裡的報表，隨後說道，「每一名患者的平均住院費用是22100元，就算是在成熟的醫院，這也是一個很不錯的數字了。」
買車，買房的聲音在會議室的回蕩，敲碎了堅冰。周主任微微怔了一下，他心裏有些厭煩這樣的話。
「我問你，什麼是宮頸糜爛？」
要是這樣的話……一想到自己在公立三甲醫院的時候每個月的手術量，周主任差點沒哭嘍。
看著或是迷茫或是陰鬱的面孔。
一個女人顫顫巍巍的舉起手。
還沒說話，她的氣勢已經沮了，連站起來的勇氣都沒有。
那些帶著侮辱性的詞彙再怎麼犀利也比不過48萬元獎金的現實。
「為什麼？」
年輕人或許會被打動，可是他這種在社會這口油鍋里淬鍊過無數年的老和-圖-書油條怎麼會不知道這一大段話後面蘊含著什麼樣的意思。
她看見市場部的經理一臉羡慕嫉妒恨的模樣，冷笑道，「掙錢多是有道理的，天上從來不會掉餡餅，就你這種冬天印扇子廣告的傻逼才會總是抱怨不公平。機會面前，人人均等！」
「站起來說話。」女人說道，「你爸媽、你老師都是怎麼教的你，大咧咧坐著和領導說話么。」
「不是病，也不用治……」市場部經理把剛剛女人的話簡單重複了一遍，女人鄙夷的看著他，啐了一口，惡狠狠的罵道，「傻逼。」
市場部經理怔了一下，他哪知道什麼是宮頸糜爛。不過想起了幾個段子，要是和剛畢業的學生到可以開開車。只是面對滿嘴飆髒話的督導，他真是一點念頭都沒有。
女人拿起一張列印的A4紙，衝著婦科主任晃了晃。
「督導，不公平……」市場部的人喃喃說道。
周主任真心是聽不下去了，怎麼擺出一副醫鬧的模樣，看著https://m.hetubook.com.com是真像啊。
「有沒有證件不重要，重要的是你們要知道一件事情！」
周主任怔住了，這家醫院都是什麼人？一個護士，看樣子還是脫離臨床很多年的那種護士，竟然能當科室主任！
在做所有人都不知不覺的興奮起來，躁動起來，他們恨不得現在就去上班。
督導不光是來打板子的，也是來發糖的！
「包皮，宮頸糜爛，這些患者是我們的目標人群，主要目標人群。」女人冷厲的看著市場部經理，隨後目光移開，問到，「婦科誰負責。」
12個人，分48萬的獎金……幾乎所有人眼睛都紅了。
「我們再三強調要收治這種患者，隨便治一治，也不會死人，還能掙錢。我就問你們，這種事兒為什麼不幹！」女人用看傻逼一樣的眼神看著市場部經理，「培訓的時候告訴你要多宣傳宮頸糜爛了吧。」
「那都不重要，我看過你的資料，你一個護士，跟我說什麼執業證！要你看病了？看病，那是公和*圖*書立醫院的事兒，跟你有什麼關係。在醫院上班，你還真當你自己是醫生？扯什麼犢子。」
連周主任都有些迷茫，他剛來，還不知道這裏的分配製度。每人每個月十萬成本，再多掙的可以拿一半！
「市場部每收來一個患者，你們都要努力轉化為利潤，我們都是這台機器上的一個零件，只要大家同心協力——買房！買車！」
周主任想到這裏，有些迷茫。
累死累活，一個月掙的不如私立一甲醫院的護士掙得多！自己可是主任，號稱泌尿外科津門一把刀，技術水平在全國都數得上。
女人正色看著在場所有人，
「僅僅這一塊，婦科醫護人員共12人，平均每人創造營收18萬。按照績效考核，每個月人均十萬成本，減掉120萬后還剩96萬。50%是48萬，這個月科室獎金48萬，以後再接再厲。」
「再給你們上最後一堂課，誰要是不能觸類旁通，趕緊特么捲鋪蓋卷滾蛋！愛死哪死哪，別特么髒了老娘的眼睛。」