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如果是滿分，就是獎金基數的兩倍，另外我們還有一個滿分特別獎金！」

「請領導放心，我們做好了迎接一切挑戰，一切審視，挑剔目光的準備！」餘慶陽鄭重的回答道。

這點事，省府領導都聽說了。

你不罵，這經十路項目的進度又怎麼能這麼順利？

紀委監察組負責監督審計監察部！

辦公區比較分散，並不是所有施工單位在一起辦公，而且根據各種承包的標段，分散在華禹世紀城的各個角落。

你們能不能承受的住這股反彈過來的巨大壓力？」老人語重心長的和餘慶陽剖析著。

如果下面的單位對審計監察部的打分有異議，可以向紀委監察組投訴，由紀委監察組聯合行政部，人事部等多個部門對審計監察部的打分情況進行核實！

我們旗下的所有工地執行的也是這個標準！」餘慶陽笑著解釋道。

我現在有些好奇，你們又是如何確保企業標準落實到位的？」

我想這也是華禹能ｈetuｂｏoｋ.ｃoｍ.com夠迅速發展壯大，趕超那些幾十年老牌國企的原因所在吧！

我可是聽說你小余脾氣那是相當的臭啊！到了工地上，誰都敢罵！

連續兩次低於六十分，或者墊底的單位，相關負責人就地免職！

你們解決了農民工工資問題，政府無論從那個層面都會誇獎你們！表揚你們！

而是這嚴格卻又賞罰分明的制度！

華禹能有今天，不是僥倖，更不是什麼好運氣！

一旦確認打分存在問題，審計監察部相關監察員，和主管負責人，扣除本季度獎金！補償打分失誤的單位！」

你們華禹的紀錄片反應了多少社會問題？

「領導，一點都不誇張，這麼說吧！如果說咱們國家制定標準是十，那麼華禹做的就是二十，三十！」

「不過有一點，我要說，今天我就是來挑刺的，就是來找毛病的！

連政府部門的幹部都給罵哭了？」老人指著餘慶陽笑道。

有些不還意思的解hetubook.com.com釋了一句，「領導，這個……我這脾氣，我也不知道怎麼回事，反正只要一上工地，就變得比較暴躁，總忍不住想罵人！」

「哦？還有這樣的事？小余，你來說說，這是什麼情況？」

「國家標準只是道德底線！遠遠高於國家標準的企業標準！

一百分滿分，六十分以下的，扣除全部獎金，約談相關負責人！

無論是農民工的工資問題，還是農民工的情感問題，還有農民工子女上學問題等等這一切，就你們看到了？

會有來自各級領導，各個部門，各個行業的人或者部門的挑剔審視的目光聚集到華禹。

老人的重點放在施工區，「小時，這看著挺漂亮，整齊！

了不起啊！

辦公區沒什麼好看的，基本上一晃而過。

我看你是罵晚了，罵少了！

「那就反坐，舉報單位當月獎金全部扣除，以倒數第一論處！」

「小時，你是不是有些誇張了？什麼叫華禹的加工區和-圖-書不合格，國內就沒有合格的工地了？」老人很不滿意時主任的回答。

每個月打一次分，得分和獎金挂鉤。

所以，我們公司在成立之初就召集國內外知名專家學者，用了三個月的時間，制定出一套企業標準，《工地精細化管理標準》。

通不過，你們華禹就要做好埋頭苦幹重新再來的準備！」老人語重心長地說道。

「我們公司有一個審計監察部，是我直接領導的部門！

木秀于林風必摧之！

「加工區！」

可是同行業呢？你們給同行業帶來了巨大的壓力！

另外我們還有紀委監察組！

餘慶陽知道，老人這是替他站台，今天的老人的話傳出去，那些記恨餘慶陽的人，都要把小心思收起來，小心翼翼的藏好。

高於六十分的，按照獎金基數乘以得分係數！

後面還有更多，更高級別的領導會到華禹的工地挑刺，找毛病！

別人就看不到？

初中物理就學過，力是相互的，你給別人帶去巨大壓力和-圖-書的同時！

小余，你剛剛是不是以為我不是來視察的，而是來挑刺的？」老人話鋒一轉，笑著問道。

「領導，我們華禹旗下的所有工地執行的都是企業標準！

通過了洗禮，你們華禹將一舉蛻變，化蝶高飛，從此海闊天空！

「呵呵，是不是感覺我說的有些誇張？

「領導，華禹的這個加工區要是不合格，那國內基本上可以說沒有合格的工地了！」

我只是第一波來挑刺，找毛病的！

同行業也會把這個壓力反饋到你們華禹的身上！

比如上個月得分七十分，那麼他們上個月的獎金就是基數乘以1.7。

「呵呵！要我說，罵得好！有些同志，就該罵！

「這個……」餘慶陽撓撓頭，還真是好事不出門，壞事傳千里。

這個部門負責給各個工地，各子公司打分！

「沒有，沒有！領導提到的問題，我們都會注意，有則改之無則加勉！」

你們華禹現在就是這棵秀木！你們要做好迎接狂風暴雨洗禮的準備！ｍ•hetuｂｏoｋ•coｍ.ｃoｍ

你們將被放到聚光燈下面，用放大鏡，去審視，檢查。

早罵一罵，多罵一罵，這工程會更加順利！」老人臉色一板，揮舞著雙手，大聲說道。

「那如果核實沒有問題呢？」

我經常對公司的人說，國家標準，只是道德底線，只是良心底線！

你們要有心理準備！

「對！這個加工區附和國家強制規範要求嗎？」老人指著加工區的木工工作棚和鋼筋加工棚向省建委時主任詢問道。

「呵呵！你個小余，也會說好聽的話了？

我們做企業不能去執行底線的標準！要做的更好才行！

「嗯！我大約明白了！盛名之下必無虛士！

看完生活區，接著又到辦公區去參觀。

這樣就讓審計監察部和其他單位形成了對立！

「首先審計監察部的升遷和獎金就是他們扣的分數！

不過漂亮，整齊不是標準，你是專家，你來說一說，華禹的這個……這個叫什麼？」

「嗯！不錯，獎罰分明！那麼你們又如何確保審計監察部的公正性？」