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片刻后，會議室里逐漸安靜下來。

「楊總說的對，希望大家保持清醒，看清局面。」吳濤肯定道。

原本以為公司發展迅速，各方面工作開展都很好呢，現在看來，改進的空間還很大！

就連旁邊的研發副總監冷寧，也好不到哪裡去。

「但正如剛才所提到的，其實各方面的工作，都還有很大的提升空間。大家試想一下，如果能把剛才的方方面面都做到了，我們元啟科技稱霸亞洲的時刻還會遠嗎？」

楊戈深以為然地點點頭。

蕭紫霞更是立刻表態，「老闆，這方面我們回去之後立刻著手補充完善。」

陶長軒聽著這一句句言之鑿鑿的點評，腦門上布滿了汗水，反射得會議燈光，顯得無比鋥亮。

一雙雙眼睛，全都翹首以盼地看著位於上首的年輕人。

一席話說得一向趾高氣揚的蕭紫霞，頰如火燒，無言以對。

吳濤的話還在繼續，「知己知彼，方能百戰不殆。營銷市場掌握的第一手數據，不僅是未來和圖書開拓市場的重要參考，同樣是公司研發部門的對於未來產品定位的重要依據！」

有的目光中帶著興奮和崇拜；有的帶著疑慮和隱憂。

楊戈眉頭一皺，思忖著道：「老闆一語點醒夢中人，對於生產製造來說，產線的升級換代、以及擴容，都是需要提前預見，否則抑制產能不說，更有可能延誤戰機。關於這一點，我回去會好好研究，爭取早日拿出個方案來。」

「這……」一行人面面相覷。

先前心存疑慮的諸位，此刻鼓起掌來，卻是最為熱烈。

楊戈隨即表態了，「我同意老闆的意見，咱們不能被眼前的勝利沖昏頭腦。在通訊行業，我們遠沒有達到做精做強的地步。」

吳濤並沒有急於制止，提出這樣的宏偉目標，的確是需要給這些下屬精英們接受的時間。

「……第二，據我所知，自打去年Lotus手機填補國產空白之後，接連湧現了一大批國產手機品牌，如波導、科健，在和_圖_書報告中沒有絲毫體現。」

「咱們總不能一直指著買老外的晶元來做產品吧？萬一有一天，老外不賣了，怎麼辦？」

不得不承認，作為老闆，那眼光和格局，就是不一樣！

吳濤嗯了一聲，目光落到了陶長軒身上。

看得出來，對於吳濤提出的制霸亞洲的目標，大家的意見並不統一。

這數字攀升速度實在令人有些瞠目結舌，老闆也真敢說。

眾人直到這一刻，才恍然明白過來，緊接著不約而同地爆發出熱烈的掌聲。

這是主動請求鞭策了。

可仔細想想，還真的很有可能。

然而吳濤的點評還沒完，「至於上下游生態鏈的滲透，你們連意識都沒意識到。比如作為手機硬體核心，通訊晶元的設計開發，多功能晶元的拓展方面，是否也該考慮本土化、自主化？」

因為他們突然發現，原來吳濤所提及的目標，根本就不是瞎說的，而是切切實實可行的目標。

關於這一點，吳濤並沒有急於去說服大和圖書家去接受這個新目標和新願景，而是話鋒一轉，「下面我就各位總監的報告，談點自己的看法。」

隨即吳濤伸出兩根手指頭道：「這也包含兩個方面的工作，分別表現在基礎技術和上下游生態鏈的建立。」

吳濤點點頭，「有！目前公司處於起步階段，生產的手機種類不多，產險類別有限。有些問題並不凸顯。但是如果未來手機種類多了，市場需求大幅增長了，比如年產能五千萬、八千萬甚至一個億，咱們的產能是否還能跟得上，生產效率是否最大化了？」

一時間會議室里，登時議論紛紛起來。

老闆這點評雖然沒有一字一句的髒字，可說出來，真比直接罵他們還要汗顏。

「蕭總關於營銷、市場方面的報告，數據很是振奮人心，業績也是有目共睹的。但是這裏面有兩點遺漏，是我要重點提出來的。」

接下來，穩健發展，爭取站到第一梯隊的排頭位置，豈不是順理成章的事情么？

「在基礎技術方面，和_圖_書元啟科技一早就參与到了國家火炬計劃中，藉助眾多高校課題組的力量對通訊基礎技術進行深耕，這一點很好，但研發部做的還遠遠不夠！一來和課題組聯繫不夠緊密，產學研轉化速度勢必受到影響；二來對於火炬計劃的政策風險和系統風險把握不住，缺乏機變能力。」

這種問題，沒人預見得到。甚至有些人還覺得，這似乎不太可能吧。

沒錯，如今元啟科技的年銷售額，突破百億美金的大關，已經是水到渠成了。

這樣的業績，放眼當今亞洲的商圈，也是位於第一梯隊的存在。

至於分別坐在他左右的楊戈和蕭紫霞，除了露出饒有興緻之色外，倒沒有太多的意外。

至於冷寧握著筆杆子的手心，已經汗濕得有些握不住了。

精光四射的眼神環視一圈，吳濤談及具體問題上，總是那麼擲地有聲，「第一，對於三大外商的市場佔有率數據不夠明確，進而對市場體量增長趨勢把握不準。」

「……經歷了兩個年度的hｔｔｐs://www•hｅtuｂｏｏk•cｏｍ.ｃoｍ產品設計開發，我認為研發中心不僅應當具有產品推陳出新能力，更應當著眼于構築和完善整個產品生態及技術鏈。」

陶長軒本就有些如坐針氈了，現在被他這麼一看，登時有些坐不住了。

面對這種情況，吳濤的語氣陡變語重心長起來，「各位同仁，元啟科技是做產品起家的，但我們無法保證設計出來的每一款產品都是市場的寵兒。那麼如何能保證長盛不衰地發展下去？我認為關鍵在於，掌握核心科技！」

吳濤笑了，「下面我來談談研發報告中的問題。陶總監的研發報告，總結的很好，但前瞻性不足。」

楊戈緊接著追問道：「老闆，你對於生產製造方面的工作，有什麼新的意見和要求嗎？」

因為到了他們這個層次，對於老闆提出的願景，更能感同身受，所以便也不覺得驚訝了。

吳濤滿意地點點頭，目光掃過全場，開始做總結陳詞道：「公司發展到目前的階段，大家的工作做得都很出色，這一點我必須提出表揚。」